世界財神報主編：山哥

馮小剛的《天下無賊》中，黎叔有一句名言，就是“21世紀什麼最貴？人才！”
過去，有一流傳甚廣的說法，即中國是在14億人口中選拔人才，美國是在全球70億人口中選拔最頂尖的人才，中國怎麼能夠在科技上超過美國？
其中，中國”一流”人才往往去了歐美，留在國內的往往只是”二三流”。在這種情況下，缺少”一流”人才支撐，中國科技還如何與美國競爭？
問題在於：現實就是這麼有趣，留在國內的”二三流”人才，卻讓中國正在趕超美國，乃至在很多領域已經超過美國，並讓如今美國高度緊張，那麼背後原因何在？其中原因自然很多，限於篇幅，本文簡要談一談三個客觀原因。
首先，一流人才沒有盡出
之所以說一流人才沒有全部出去，主要基於以下兩點：
其一，談及”一流人才”，那麼就要給”一流”下定義，當然這個定義肯定不好下，但對於理工科領域來說，高考數理化生物等超高分之人往往具有”一流人才”的潛質。
985、211等 本 科 生 ， 總 分 可 能 不 及 清 北 等 學 生 （ 有 的 可 能 也 就 相 差 幾 分 ） ， 差 距 可 能 來 自 語 文 、 英 語 等 ， 但 在 數 理 化 生 物 等 某 個 理 工 學 科 上 未 必 不 如 ， 乃 至 還 要 超 過 ， 比 如 宇 樹 科 技 的 創 始 人 。 顯 然 ， 這 些 人 就 有 ” 一 流 人 才 ” 的 潛 質 ， 除 了 自 身 努 力 之 外 ， 再 有 適 當 的 培 養 和 平 臺 ， 很 快 就 能 蛻 變 爲 某 個 領域 的 一 流 人 才 。
其二，去年人民日報文章是“每年超500萬STEM畢業生，全球領先”，就是中國每年科學、技術、工程、數學專業（STEM）畢業生的數量超過500萬；同時，當前，中國研發人員總量超600萬人、位列世界首位。
如此龐大的人才隊伍中，必然存在很多具有”一流人才”潛質之人，只是不如清北等名校畢業生那麼顯眼罷了。而且，有些人只是”開竅”晚一些，大器晚成而已，不代表他/她沒有相應潛質。
總之，出去留學且不歸的人才的確不少，但一則國內依然還有大量一流人才，一則留學歸來的一流人才也不少。
其次，基礎人才數量龐大
現代科技不是單打獨鬥，往往都是社會大規模協作的成果，這就需要龐大的各級人才作爲支撐，其中基礎人才數量最大，就像金字塔的結構。
中國一是人口基數大、一是教育體系完善，每年培養了大量理工科的基礎人才，比如2024年理工科（Stem）畢業生就超過500萬，近些年每年數量都差不多。在這種龐大的科研人才基礎上，又有相應的一流頂尖人才，中國科技自然發展迅速，同時也支撐起了龐大的製造業。
相比之下，美國每年畢業生只有50萬，與中國有近乎十倍的差距；同時，美國的文盲率高達21%，35%的高中畢業生連正常的閱讀能力都沒有，60%人口閱讀水平低於小學六年級，就是說美國STEM畢業生的“質量”堪憂，未必比得上中國畢業生。
這裡有一個問題值得重視，就是語言問題。中國人才雖然也存在跨學科的困難，但因爲漢語漢字的特性，至少不存在跨學科的文字困難，但西方國家的跨學科，首先就存在專業語言困難。因此，中國人才更容易跨學科融合，可以更好的發展科技，美國卻很難做到。
總之，從基礎人才上看，無論數量還是質量，至少是新世紀以來，美國與中國根本不在一個量級上。
第三，平臺位置尤爲重要
上文談的側重點只是一流人才的潛質，但想要真正成爲一流人才，還需要”實踐”，做出真正的成果，而這方面就需要平臺了。
其一，中國長期處於發展和追趕階段，很多領域存在空白或不足，這就是使得國內人才實踐的機會多，實踐一多、鍛鍊一多，自然更有機會取得成果，人才也能得到成長。
關於這個話題，有必要談一談中國古代科技成果如何而來。其實，中國古代科技基本都是實踐中的”副產品”，比如造紙術是絲織業的副產品、鑄鐵是青銅和製陶的副產品、燒磚是製陶的副產品、冶金是製陶的副產品等，都是源於”實踐”，這與古希臘古代科技主要源於”空想”不同。
其二，現代重大科技成就，往往需要大規模協作和大量投入，而集中力量辦大事是中國傳統特色之一。這一過程非常鍛鍊人才，很多二三流人才就會因此而化繭成蝶。
從 古 史 來 看 ， 中 國 夏 朝 的 建 立 ， 就 與 大 禹 調 動 民 衆 、 大 規 模 組 織 治 水 相 關 。 還 有 ， 商 周 中 國 青 銅 冶 鐵 業 爲 何 全 球 獨 一 無 二 ， 遠 勝 西 方 ？ 其 中 一 個 原 因 就 在 於 組 織 能 力 ， 採 礦 、 運 輸 、 冶 煉 等 都 需 要 大 量 專 業 人 才 ， 都 需 要 強 大 組 織 ， 反 過 來 就 是 因 爲 組 織 能 力 很 強 ， 有 目 的 的 組 織 專 業 人 才 去 做 ， 於是 青 銅 鑄 鐵 業 就 更 加 發 達 。
從新中國看，兩彈一星、天宮號、大飛機等都是如此，在此過程中，不僅取得了很多重大科技成果，而且也鍛鍊了一大批人才，其中就有一些脫穎而出，成爲世界頂尖人才。
相 比 之 下 ， 出 去 留 學 不 歸 的 人 才 ， 雖 然 其 中 一 些 取 得 了 驕 人 的 成 績 ， 但 更 多 的 卻 變 得 ” 平 庸 ” ， 因 爲 一 則 美 國 對 華 人 有 明 顯 的 職 業 天 花 板 ， 一 則 核 心 科 技 也 忌 用 華 人 ， 一 則 美 國 正 常 也 沒 有 集 中 力 量 辦 大 事 的 傳 統 和 能 力 ， 這 就 導 致 很 多 在 美 華 人 缺 乏 足 夠 的 ” 實 踐 ” ， 最 終 只 能 慢 慢 平 庸 ， 乃 至 像孫 某 東 的 流 浪 街 頭 （ 如 果 他 回 國 ， 怎 麼 也 能 成 爲 教 授 ， 乃 至 成 爲 某 個 行 業 的 領 軍 人 物 ） 。
過 去 和 現 在 ， 很 多 人 吹 捧 美 國 制 度 平 臺 如 何 如 何 之 好 ， 中 國 的 如 何 糟 糕 。 但 問 題 是 ， 包 括 中 國 在 內 的 很 多 國 家 ， 大 量 一 流 人 才 去 了 美 國 ， 那 麼 美 國 科 技 爲 何 會 被 中 國 趕 超 ？ 美 國 難 道 不 該 反 思 嗎 ！ 當 然 ， 現 實 卻 很 魔 幻 ， 在 很 多 人 的 眼 裏 ， 美 國 制 度 平 臺 依 然 最 棒 ， 其 實 這 樣 也 挺 好 ， 美 國 一 定 要 堅信 自 己 最 棒 、 不 用 任 何 一 點 改 變 。
最後，雖然留學一直不歸的人才的確讓人惋惜，但也沒有必要太過擔心。
一方面，像中國這樣的大國，其科技提升不是幾個人才就能解決的，而是需要龐大的人才隊伍，真正去歐美的畢竟還是少數，絕大多數還是留在了國內，或者留學後回來了。
一方面，能不能將人才實力真正發揮出來、轉化爲實實在在的國力也是個問題，在這方面中美各有所長，但總體不如中國，尤其美國對華人身份的忌諱態度，更讓去美國的中國人才發揮有限。
